Testmanager/in (Schwerpunkt SAP)

Eingeordnet in am 11. Oktober 2014

Landeshauptstadt München

Vertragsart

Teilzeit

Location

80331 Muenchen

Ort

80331 Muenchen

Beschreibung :

Testmanager/in (Schwerpunkt SAP) Landeshauptstadt München München Erstellen und Abstimmen von produkt- und technologieübergreifenden Testkonzepten; Definieren und Festlegen von Teststrategien, Testzielen und Testaufgaben;… innovation die sucht für den eigenbetrieb it@m gb anwendungen serviceteam prozessstandards & qs zum nächstmöglichen zeitpunkt einen/eine testmanager/in (schwerpunkt sap) der eigenbetrieb it@m ist der städtische dienstleister für informations- und tele­kommunikations­technik der it@m unterstützt die arbeit der städtischen referate mit modernen wirtschaftlichen und professionellen it- und tk-lösungen das testmanagement ist zentraler bestandteil des prozessmodells „it-service“ der es erstreckt sich von der testkonzeption im rahmen der anforderungsbearbeitung über die verfeinerung der testspezifikation und die erstellung detaillierter testfälle bis hin zu den verschiedenen stufen der testdurchführung und des testreportings zu beginn der tätigkeit ist ein einsatz – bis voraussichtlich ende 2017 – im projekt cafm (liegenschafts- und facilitymanagement) der lhm vorgesehen die prozesse des facility managements wurden von der lhm im rahmen eines organisationsprojektes angepasst bzw neu entwickelt um die mit diesen grundlegenden veränderungen verbundenen facility management-ziele erreichen zu können ist eine qualifizierte prozessübergreifende it-unterstützung für das facility management auch im bereich testmanagement erforderlich neben dem schwerpunkt sap kommen auch non-sap-technologien und -produkte zum einsatz was sind ihre aufgabenschwerpunkte erstellen und abstimmen von produkt- und technologieübergreifenden testkonzepten definieren und festlegen von teststrategien testzielen und testaufgaben planen steuern und überwachen aller testaktivitäten im rahmen zugeteilter vorhaben koordinieren aller testbeteiligten sowohl in der zentralen und dezentralen it als auch in den fachbereichen fachliches führen der testbeteiligten inklusive review und verantwortung der test­ergebnisse worauf kommt es uns an für die ausgeschriebene position suchen wir eine engagierte persönlichkeit mit einem abgeschlossenen hochschulstudium der fachrichtung informatik verwaltungsinformatik wirtschaftsinformatik oder einem abgeschlossenen hochschulstudium und langjähriger einschlägiger berufserfahrung im it-bereich bevorzugt mit schwerpunkt sap des weiteren sind insbesondere kommunikationsstärke und die fähigkeit mit konflikten umzugehen erforderlich darüber hinaus erwarten wir: soziale kompetenz: wie ausgeprägte kunden- und dienstleistungsorientierung teamfähigkeit gender- und interkulturelle kompetenz methodische kompetenz: z b konzeptionelles arbeiten fachliche problem­lösungs­kompetenz beherrschen von präsentationstechniken persönliche eigenschaften: insbesondere fachübergreifendes und analytisches denk­vermögen selbstständiges arbeiten großes verantwortungsbewusstsein fachliche kompetenz: mehrjährige praktische erfahrung in der konzeption und durchführung von tests – vorrangig im sap-umfeld detaillierte kenntnisse verschiedener testverfahren und testmethodiken umfassende praktische erfahrungen mit den üblichen testmanagementwerkzeugen erfahrungen in der konzeption und durchführung von last- und performancetests kenntnisse des sap solution managers und der sap netweaver plattform sowie erfahrungen im fachlichen führen von teams sind von vorteil was bieten wir ihnen eine unbefristete einstellung als tarifbeschäftigte/r in egr 11 tvöd bei erfüllung der beamtenrechtlichen voraussetzungen ist eine übernahme ins beamtenverhältnis möglich die stelle ist in besgr a 12 ausgebracht bitte informieren sie sich z b unter wwwoeffentlicher-dienstinfo über die vergütung eine attraktive betriebliche altersvorsorge eine interessante vielseitige und anspruchsvolle aufgabe in eine bundesweit anerkannte personalentwicklung sie werden in allen phasen ihres berufslebens unterstützt und haben attraktive weiterbildungsmöglichkeiten flexible arbeitszeiten sowie vereinbarkeit von beruf und familie ein vergünstigtes ticket für den personennahverkehr unterstützung bei der suche nach kinderbetreuungsmöglichkeiten die beschäftigung ist in teilzeit und vollzeit möglich die fördert aktiv die gleichstellung aller mitarbeiterinnen und mitarbeiter wir begrüßen deshalb bewerbungen von frauen und männern unabhängig von deren kultureller und sozialer herkunft alter religion weltanschauung behinderung oder sexueller identität bewerberinnen und bewerber mit schwerbehinderung werden bei gleicher eignung unter berücksichtigung aller umstände des einzelfalls bevorzugt kontakt und informationen auskünfte zum ausgeschriebenen aufgabenbereich erteilt ihnen gerne der leiter des service­bereiches entwicklungsstandards und qualitätssicherung herr schmidbauer (tel 089 233-92928) für fragen zum ausschreibungsverfahren steht ihnen gerne frau regau (tel 089 233-82356) vom personal- und organisationsreferat abteilung p 55 – personalentwicklung zur verfügung weitere informationen über die für sie unter wwwmuenchende/karriere und auf haben wir ihr interesse geweckt dann freuen wir uns über ihre bewerbung zu der stellenausschreibung mit der verfahrens-nr 14-1610-075 mit aussagekräftigen unterlagen wie lebenslauf abschlusszeugnis studium und arbeitszeugnisse ende der bewerbungsfrist ist der 02102014 bitte senden sie uns ihre bewerbung möglichst als onlinebewerbung zu weiter zum bewerbungsportal Testmanager Test Management SAP Informatik Verwaltungsinformatik Wirtschaftsinformatik IT Informatiker Wirtschaft Wirtschaftsinformatiker Verwaltungsinformatiker Telekommunikationstechnik Testmanager/in (Schwerpunkt SAP) Erstellen und Abstimmen von produkt- und technologieübergreifenden Testkonzepten Definieren und Festlegen von Teststrategien Testzielen und Testaufgaben München

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